Untitled Document
 
 
  หน้าหลัก     Coachtalk 
Coach's Talk - By โค้ชปกรณ์ วงศ์รัตนพิบูลย์
:: Coach@Work ::
page : [1] [2] [3] [4] [5]
การพัฒนาทักษะการโค้ช
ของตัวเองต้องทำอย่างไร
คำถามนี้ ผมตั้งขึ้นมาเพื่อตัวเอง เพราะผมเชื่อว่า ความรู้เพียงอย่างเดียวไม่พอ ต้องนำความรู้ไปสู่การปฏิบัติด้วย
25 ธ.ค. 57
โค้ชปกรณ์
 
พัฒนาทักษะการฟังเชิงลึก
(Deep Listening)
คำถามนี้ทำให้ผมต้องสำรวจตัวเอง ในฐานะโค้ชเพิ่มขึ้นครับ โค้ชคือผู้ที่คอยช่วยเหลือผู้อื่น ให้สามารถนำเอาความสามารถ
26 พ.ย. 57
โค้ชปกรณ์
 
การสร้างชุดคำถาม
ของตัวเองเพื่อการฝึกฝน
โค้ชที่มีคุณภาพสามารถ ทำให้โค้ชชี่เกิดการฉุกคิดเรื่องดี ได้ด้วยการใช้คำถามที่ทรงพลัง ประสบการณ์จากการเป็นโค้ชนั้น
20 ต.ค. 57
โค้ชปกรณ์
 
การรับฟังอย่างตั้งใจคือหัวใจสำคัญของการเป็นโค้ช
การรับฟังอย่างตั้งใจคือ
หัวใจสำคัญของการเป็นโค้ช
หลายคนมองว่าการฟังก็เป็นเรื่องธรรมดา แค่ตั้งใจฟังโค้ชชี่พูดก็เพียงพอแล้ว ในความเป็นจริงแล้ว คำพูดของโค้ชชี่เพียงอย่างเดียว
18 ก.ย. 57
โค้ชปกรณ์
โค้ชมืออาชีพต่างจาก
โค้ชมือสมัครเล่นตรงไหน?
การเป็นโค้ชมืออาชีพ น่าจะมาจากการรักในการเป็นโค้ช และปฏิบัติตัวในฐานะโค้ชอยู่ตลอดเวลา ที่มีโอกาส
18 ส.ค. 57
โค้ชปกรณ์
 
หลักการและเครื่องมือ
ประกอบการโค้ชที่ดี
โค้ช คือ บุคคลที่ใช้กระบวนการโค้ชชิ่ง (Coaching) ให้ผู้อื่น (โค้ชชี่) เกิดแนวความคิดที่ดีของตัวเอง นำไปสู่การค้นหาทางเลือก
16 ก.ค. 57
โค้ชปกรณ์
 
การพัฒนาตัวเองให้เป็นโค้ช
กับสถาบันต่างๆ
วันนี้ผู้บริหารหลายๆ ท่านมีความประสงค์ที่จะพัฒนาตัวเองให้เป็นโค้ช เพราะมีความเชื่อว่าโค้ชสามารถช่วยผู้อื่น
12 มิ.ย. 57
โค้ชปกรณ์
 
ข้อควรระวัง
ของการเป็นโค้ช
โค้ชมีความมุ่งหวังที่ดีกับโค้ชชี่ พร้อมช่วยเหลือให้โค้ชชี่ประสบความสำเร็จ กับเป้าหมายของตัวเอง พยายามทำทุกวิถีทาง
15 พ.ค. 57
โค้ชปกรณ์
Untitled Document
ความหมายของ
การโค้ช อย่างสั้นๆ
การเข้าใจความหมายของการโค้ช (Coaching) จะทำให้การปฏิบัติตัวในฐานะโค้ช ดำเนินไปตามหลักการที่ถูกต้อง
17 เม.ย. 57
โค้ชปกรณ์
 
การเรียนรู้การเป็นโค้ชที่ดี
กับสถาบันการโค้ชไทย (TCI)
ตอนนี้ผมกำลังอยู่ระหว่างการฝึกอบรม เพื่อเป็นโค้ช ตามแนวทางของสถาบันการโค้ชไทย ดำเนินการสอนโดยโค้ชโค้ชเทิดทูน ไทศรีวิชัย
13 มี.ค. 57
โค้ชปกรณ์
 
การใช้แนวทาง NLP
กับการโค้ชชิ่ง
ผมเชื่อว่าแนวคิดดีส่งผลกระทบ ต่อการดำเนินชีวิตของเรา และโค้ชเป็นผู้ที่ดึงศักยภาพของโค้ชชี่ออกมา โดยทำให้โค้ชชี่ปรับเปลี่ยน
15 ก.พ. 57
โค้ชปกรณ์
 
เป้าหมายของ
การเป็นโค้ช
ผมอยากเป็นโค้ชเพราะผมคิดว่า กระบวนการโค้ชช่วยทำให้ผู้อื่นเปลี่ยนแปลงตัวเอง และยังทำให้ผมเปลี่ยนแปลงตัวเองด้วย
15 ม.ค. 57
โค้ชปกรณ์
:: Coach@Work ::
page : [1] [2] [3] [4] [5]
Untitled Document
 
Home | About Us | Knowledge | Tools | Technic | Coaching Service | Contact
Copyright @2013. All Rights Reserved. Enmark Solution Company Limited.
112 ซ.รามคำแหง 30/1 ถ.รามคำแหง แขวงหัวหมาก เขตบางกะปิ กรุงเทพฯ 10240