Untitled Document
 
coaching COACHEE FEEDBACK
coaching
 
:: Coach@Work ::
coachingcoaching
coaching Coach Feedback [4]
         - ดร. จิรพัฒน์ เอิบโชคชัย
coachingcoaching
coaching Coach Feedback [3]
         - คุณวัชรพล สายหยุด
coachingcoaching
coaching Coach Feedback [2]
         - คุณสุนันทา ว่านเครือ
coachingcoaching
coaching Coach Feedback [1]
         - คุณสุณิชชา ชอบชัย
coachingcoaching
 
coachee สัมภาษณ์โค้ชชี่
คุณสุนันทา ว่านเครือ
 
ความรู้สึกของโค้ชชี่เกี่ยวกับการโค้ชชิ่ง
  coacheeตอบปัญหาเชิงการแก้ไขปัญหา ตอบโดน กรณีตัวอย่างเช่นการติดหลุมพราง รู้สึกอึดอัดในการประชุมร่วมกับผู้บริหาร ที่มีการมองต่างมุม ความเห็นไม่ตรงกัน
      ได้รับคำตอบว่าเป็นสถานการณ์ที่ควบคุมไม่ได้ แต่เราต้องควบคุมตัวเอง นั่นคือคำตอบที่เราแกร๊กเองได้ว่าต้องทำอย่างไรต่อไป
  coacheeฟังเรื่องและให้เทคนิคได้ดี โดยพร้อมมีหลักการกับคำแนะนำ พลิกมุมมองเราได้ดี
  coacheeประเด็นหลักการแนวคิดชัดเจน เช่นหัวข้อนี้ความตอบประมาณนี้ ฟังแล้วสามารถนำมาต่อยอดของงานตัวเองได้อีก ด้วยการพลิกอีกนิดนึง
  coacheeถ้าโค้ชชี่ให้ความร่วมมือเราก็จะได้ประโยชน์ด้วยการ เชื่อและลงมือปฏิบัติ เป็นกระจกที่ใส แต่จะรู้สึกว่าได้งานใหม่ตลอด กระตุ้นให้เดินต่อได้ตามลู่
 
coachee
สิ่งที่โค้ชชี่ได้รับจากการโค้ชชิ่ง
  coachee ทำให้มีmind map ของตัวเอง บริหาร timeline ได้ดี  แต่ตัวโค้ชชี่เองยังต้องพัฒนาเรื่องของ
       การชั่งน้ำหนัก
  coachee ทำให้คิดเป็นระบบมากขึ้น เช่น Sales Pipeline นำไปต่อยอดได้มากขึ้น
 
ความแตกต่างระหว่างการโค้ชชิ่งและการสอนงานปกติ
  coachee การโค้ชเป็นเทคนิคที่บอกเล่า ลงมือปฏิบัติได้จริง
  coachee สามารถพัฒนาระบบงานด้วยบรรยากาศอีกแบบหนึ่ง หากเข้าใจจะพากันทำงาน
 
ความคิดเห็นของโค้ชชี่เกี่ยวกับโค้ชปกรณ์
  coachee พลังเยอะดี
  coachee มีความมุ่งมั่นในเป้าหมาย
  coachee ขมวดเรื่องได้เร็ว และนำเข้าหลักการได้
  coachee แง่คิด :จริงๆแล้วทำงานต้องมีเป้าหมาย ทำเป้าหมายตัวเองให้ชัดเจน และเห็นวิธีการ ..เห็นเป้าหมาย มีแผนaction ประเมินตัวเอง…..
 
 
ขอขอบคุณ คุณสุนันทา ว่านเครือ
มา ณ โอกาศนี้ด้วยครับ
 
 
Untitled Document
 
Copyright @2013. All Rights Reserved. Enmark Solution Company Limited.
112 ซ.รามคำแหง 30/1 ถ.รามคำแหง แขวงหัวหมาก เขตบางกะปิ กรุงเทพฯ 10240